Обязанности: 

  • Разработка и поддержка сложных пользовательских интерфейсов на основе React и TypeScript;

  • Проектирование и внедрение микро фронтенд-решений, обеспечение гибкости и масштабируемости архитектуры;

  • Оптимизация производительности фронтенд-приложений;

  • Проведение технических митингов, участие в планировании и оценке задач;

  • Обучение и поддержка команды, проведение код-ревью и обеспечение качества кода.

Наши ожидания от кандидата:

  • Опыт в проектировании высоконагруженных фронтенд приложений;
  • Опыт работы с React 16.8 и выше;
  • Опыт работы с JavaScript, HTML, CSS;
  • Опыт использования TypeScript в крупных проектах, умение типизировать сложные структуры данных;
  • Опыт настройки и оптимизации сборки с использованием Webpack, знание его возможностей и плагинов;
  • Понимание принципов микро фронтендов, опыт работы с фреймворками для микро фронтендов;
  • Опыт работы с системами управления состоянием;
  • Умение проектировать масштабируемые фронтенд-приложения;
  • Опыт оптимизации приложений;
  • Опыт работы с моно репозиториями и организация структуры проекта в масштабируемом формате;
  • Знание и применение паттернов проектирования.
Frontend React разработчик
Имя, Фамилия  
Ваш e-mail  
Страна  
Город  
Как вы нас нашли?  
Краткое сообщение о себе  
Ваше резюме  
  

Требуемый опыт работы: от 3х лет

Полная занятость, полный день

Удаленная работа

Проекты одного из крупнейших Российских банков

Работа у нас:

  • Возможность участвовать в масштабном и долгосрочном проекте;

  • Удаленный формат работы;

  • Все, что нужно для успешной работы: мощное железо, компенсация расходов на мобильную связь;

  • Полностью официальная конкурентная заработная плата;

  • Оформление по ТК РФ в аккредитованной IT-компании (бессрочный Трудовой договор);

  • Отсрочка в рамках частичной мобилизации при наличии профильного высшего образования;

  • Расширенная программа ДМС для сотрудников и родственников;

  • Обучение и посещение конференций для развития своих навыков за счет компании;

  • Возможность карьерного роста в том числе за счет перехода между проектами;

  • Насыщенная корпоративная жизнь: выездные корпоративы, онлайн мероприятия, корпоративная библиотека;

  • Отсутствие бюрократии, возможность принимать активное участие в жизни компании;

  • Оплачиваемая программа рекомендаций.